為深入踐行綠色發(fā)展理念，積極響應全國節(jié)能宣傳周號召，江蘇省鹽城市亭湖區(qū)機關(guān)事務管理局聚焦“亭·節(jié)能 綠色+”主題，組織開展了一系列形式新穎、內(nèi)容豐富的節(jié)能宣傳與推廣服務活動，旨在全區(qū)范圍內(nèi)營造崇尚節(jié)約、綠色低碳的濃厚氛圍，推動公共機構(gòu)節(jié)能工作再上新臺階。
一、 創(chuàng)新品牌，打造“亭·節(jié)能 綠色+”宣傳矩陣
亭湖區(qū)機關(guān)事務管理局精心打造“亭·節(jié)能 綠色+”活動品牌，將地域標識“亭”與節(jié)能核心“綠色”深度融合。“+”號則寓意節(jié)能工作的無限拓展與創(chuàng)新融合。圍繞這一品牌，管理局整合線上線下資源，構(gòu)建了立體化宣傳網(wǎng)絡(luò)。線上利用政務新媒體平臺，推送節(jié)能知識圖解、低碳生活短視頻、有獎問答等；線下則在機關(guān)辦公樓、市民廣場、社區(qū)宣傳欄等場所，通過懸掛橫幅、張貼海報、發(fā)放倡議書和宣傳手冊等方式，使“綠色+”理念隨處可見、深入人心。
二、 聚焦重點，開展精準化節(jié)能推廣服務
本次宣傳周活動不僅注重理念傳播，更強化服務與實踐導向。管理局組織專業(yè)力量，面向區(qū)各級公共機構(gòu)開展針對性節(jié)能診斷與推廣服務：
- 技術(shù)推廣服務：舉辦節(jié)能技術(shù)產(chǎn)品推介會，重點展示LED照明、高效空調(diào)、太陽能光伏、雨水回收等適用技術(shù)和產(chǎn)品，為各單位節(jié)能改造提供參考和對接平臺。
- 知識培訓服務：開設(shè)“綠色講堂”，邀請節(jié)能專家面向機關(guān)干部職工、物業(yè)管理人員、學校師生等不同群體，開展垃圾分類、節(jié)約用水用電、綠色辦公、反食品浪費等專題培訓，提升全民節(jié)能素養(yǎng)。
- 示范引領(lǐng)服務：選取部分節(jié)能成效顯著的公共機構(gòu)作為示范點，組織觀摩交流，分享合同能源管理、能耗監(jiān)測平臺建設(shè)等先進經(jīng)驗，發(fā)揮“領(lǐng)頭雁”效應。
三、 豐富載體，推動全民參與體驗互動
為使節(jié)能宣傳更接地氣、更具吸引力，亭湖區(qū)設(shè)計了多項互動體驗活動：
- 舉辦“綠色出行打卡”活動，鼓勵干部職工步行、騎行或乘坐公共交通工具上下班。
- 開展“能源緊缺體驗日”活動，倡導辦公區(qū)域停開空調(diào)、關(guān)閉公共區(qū)域照明、減少電梯使用等，直觀感受節(jié)能重要性。
- 組織“變廢為寶”手工制作、廢舊物品回收兌換等社區(qū)活動，將節(jié)能環(huán)保融入日常生活趣味之中。
- 聯(lián)合教育部門，在中小學校開展主題班會、手抄報比賽、節(jié)能小發(fā)明展示等，從小培育節(jié)能意識。
四、 務求實效，建立節(jié)能長效管理機制
宣傳周是集中發(fā)聲，長效管理才是關(guān)鍵。亭湖區(qū)機關(guān)事務管理局以此次活動為契機，著力完善節(jié)能管理制度：
- 強化目標管理，細化各級公共機構(gòu)年度節(jié)能目標，加強監(jiān)督考核。
- 推廣能耗統(tǒng)計監(jiān)測平臺應用，實現(xiàn)用能數(shù)據(jù)信息化、精細化管理。
- 倡導綠色采購，優(yōu)先采購節(jié)能、節(jié)水、環(huán)保標志產(chǎn)品。
- 建立節(jié)能工作聯(lián)絡(luò)員制度，確保信息暢通、措施落地。
通過“亭·節(jié)能 綠色+”系列活動的深入開展，鹽城市亭湖區(qū)成功將節(jié)能宣傳周轉(zhuǎn)化為一場全民參與、持久深入的綠色行動。這不僅提升了全區(qū)公共機構(gòu)及社會大眾的節(jié)能意識和能力，也為推動區(qū)域綠色低碳發(fā)展、助力“碳達峰、碳中和”目標奠定了堅實的社會基礎(chǔ)。亭湖區(qū)機關(guān)事務管理局表示，將持續(xù)深化“亭·節(jié)能 綠色+”品牌建設(shè)，讓節(jié)能環(huán)保成為亭湖高質(zhì)量發(fā)展的鮮明底色。
